WAT ONS ANDERS MAAKT

  Medewerkers vinden het een feest om te leren. Dat komt doordat onze e-learning modules bol staan van zaken als interactiviteit, film, humor en verscheidenheid. Onze trainingen zijn effectiever, doordat we ons bewust zijn van borging van de leerstof en blended learning, en efficiënt, doordat onze e-learning altijd overal mogelijk is. De meetbare resultaten zijn er dan ook naar.  Een coaching traject zorgt ervoor dat de opgedane kennis en vaardigheden ook voor langere tijd in de dagelijkse praktijk blijvend toegepast worden.   Hiernaast kunt u kijken naar een korte introductiefilm over hoe wij een module maken.


Waar we goed in zijn

  Zonder ons zelf op de borst te willen kloppen: we weten wat we kunnen en waar we goed in zijn. Dit zijn, in alle bescheidenheid, onze sterke punten die ook uw organisatie verder brengen:  
  • reflectie – wij houden de klanten een spiegel voor om vanuit eigen inzicht en reflectie samen met ons een module te ontwikkelen
 
  • co-creation – samenwerken in een projectteam staat voorop gedurende het hele proces.
 
  • blended learning – een mix van trainingsmogelijkheden én trainers, complete leertrajecten die zorgen dat de lesstof beklijft én vaardigheden worden getraind
 
  • we dagen uit, stimuleren, zodat beide partijen leren én groeien en iedereen het beste uit zichzelf haalt
 
  • interactiviteit – actief én interactief, dat zijn sleutelwoorden voor onze aanpak; we gaan energiek te werk om mensen in beweging te krijgen
 

Verhalen uit de praktijk

  Onze opdrachtgevers zijn in veel verschillende sectoren actief. Het zijn internationale financials, MKB-organisaties, klantenservice-omgevingen, gemeenten, noem maar op. Over 1 ding zijn ze het eens: organisaties breng je naar een hoger niveau door te zorgen dat je medewerkers op een efficiënte wijze en op een slimmere manier werken. En wij bieden de bagage aan die ze daarvoor nodig hebben     “We vinden het belangrijk dat wij en onze medewerkers gemotiveerd blijven om actief kennis te vergaren en te blijven groeien in ons vak. We hebben iets nodig waardoor we extra worden gestimuleerd. Door iets nieuws, iets verrassends, iets anders te doen. We hebben een deskundige partner nodig die dit samen met ons wil doen. In Alearn hebben we deze partner gevonden.”   “Door de veelzijdigheid en afwisseling in de module ‘Omgaan met agressie van klanten’ is de leerstof goed blijven hangen en maak ik er in de praktijk ook echt gebruik van.”

Copyright 2014 - Alle rechten voorbehouden.